Более половины кадровой потребности страны приходится на специалистов с техническим и профессиональным образованием. Вузы обновляют программы под новые профессии, ИИ и требования реального сектора экономики.
Предпринимателей будут сопровождать от первичной диагностики проблемы до получения решения — новый формат до конца 2026 года протестируют в Астане, Алматы, Шымкенте, Северо-Казахстанской и Актюбинской областях.
3 сентября стало официальной датой, связанной с международным признанием национальной породы: два года назад FCI предварительно признала казахского тазы и закрепила за ним международный стандарт № 372.
В 2026 году полностью удовлетворёнными своей жизнью назвали себя 44,9% опрошенных. При этом 54,4% казахстанцев оценивают свою ситуацию лишь как частично удовлетворительную, а реальные доходы за год практически не выросли.
В среднем на одного наёмного работника пришлось 26,4 неотработанного человеко-дня из-за оплачиваемых ежегодных отпусков. Больше всего отпускного времени пришлось на работников образования, а среди регионов лидером стала Кызылординская область.
Численность молодёжи в стране за год выросла на 69,4 тыс. человек, а региональные жилищные программы уже помогли приобрести жильё 12 480 молодым семьям
Казахстан занял 107-е место в мировом рейтинге EF English Proficiency Index, потеряв за десять лет 30 баллов. При этом интерес к английскому остается высоким, а объем переводческих услуг продолжает увеличиваться
Сервис «Персональный менеджер с выездом на дом» позволяет оформить ряд государственных услуг без посещения ЦОН. Стоимость выезда специалиста составляет 7 447 тенге